19〜22歳の学生以外には、2026年の扶養控除改正は関係ないですか？

今回の改正は「19歳以上23歳未満」の被扶養者に限った措置です。18歳以下や23歳以上の方には適用されません。ただし今後さらなる制度改正の可能性もあるため、最新情報を確認してください。

年収が130万円を超えそうなとき、職場に相談すべきですか？

相談することをおすすめします。勤務先によっては勤務時間を調整してもらえる場合もあります。ただし会社に調整義務はないため、まず自分で年収の見通しを計算することが先決です。

19歳以上23歳未満の子を持つ親に適用される所得税の控除です。大学進学などで教育費がかかる時期の親の税負担を軽くする制度で、控除額は一般の扶養控除より高く設定されています。

「バイトを増やしたいけど、親の扶養から外れるのが怖い」

そんな悩みを抱える学生アルバイターに、朗報が届きました。

2026年から、19歳以上23歳未満の被扶養者に限り、年収の壁が150万円に引き上げられます。（出典：税務・労務解説サイト taxlabor.com）

これは何を意味するのか。現役社会保険労務士として、かみ砕いて解説します。

まず基本の確認です。

「年収の壁」とは、一定の収入を超えると税金や社会保険の扱いが変わる、いくつかの収入の境界線のことです。

代表的なものを整理すると、こうなります。

これらの壁を意識して、働く時間を意図的に抑えている学生は少なくありません。

📌 ポイント：壁を超えると「損をする」わけではありません。ただし、親の税負担が増えたり、健康保険の保険料を自分で払うことになります。「得か損か」は家庭の状況によって変わります。

今回の改正の核心はここです。

所得税の「特定扶養控除」の対象となる年収上限が、19歳以上23歳未満の子については150万円に引き上げられます。

これまで親が「扶養控除」を受けるには、子の年収が103万円以下である必要がありました。

2026年からは、この年齢層に限り、年収150万円まで親の扶養控除が適用されることになります。

✅ やること：大学生のお子さんを持つ親御さんは、来年の年末調整や確定申告で適用されるか、今のうちに確認しておきましょう。

つまり、学生アルバイターは月12.5万円程度まで働いても、親の税負担に影響を与えなくなるということです。

これは実質的な「働く余裕」の拡大です。

ここで混乱しがちなポイントを整理します。

今回の改正は「所得税の扶養控除」の話です。

健康保険の被扶養者（130万円の壁）とは別の制度です。

⚠️ 注意：年収が130万円を超えると、親の健康保険の扶養から外れます。自分で国民健康保険に加入する必要が出てきます。150万円まで働けるようになっても、130万円を超えた時点で健康保険の扱いは変わります。

この2つの壁の違いを、表で整理しました。

「150万円まで大丈夫」と思って一気に働くと、健康保険の壁を超えてしまうリスクがあります。注意してください。

Q：19〜22歳の学生以外には、この改正は関係ないですか？: A：今回の改正は「19歳以上23歳未満」の被扶養者に限った措置です。18歳以下や23歳以上の方には適用されません。ただし、今後さらなる制度改正の可能性もあります。
Q：130万円を超えそうなとき、職場に相談すべきですか？: A：相談することをおすすめします。勤務先によっては年収を調整してもらえる場合もあります。ただし、会社には調整義務はありません。まずは自分で年収の見通しを計算することが先決です。
Q：「特定扶養控除」とは何ですか？: A：19歳以上23歳未満の子を持つ親に適用される、所得税の控除です。控除額は一般の扶養控除より高く設定されています。大学進学などで教育費がかかる時期の親の税負担を軽くする制度です。