定年・高齢者雇用 給与天引きはいつ終わる？65歳・70歳で変わる社会保険料
65歳で介護保険料の給与天引きがなくなり、70歳で厚生年金保険料の支払いも終わります。雇用保険・健康保険はどう変わる？現役社労士が年齢ごとに手取りへの影響をわかりやすく解説します。
定年・高齢者雇用
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定年・高齢者雇用 再雇用拒否は違法になる？65歳まで働く権利と会社が断れる限界
定年後に再雇用を断られた場合、正当な理由がなければ違法になる可能性があります。高年齢者雇用安定法による権利と、能力不足・健康状態を理由にされたときの対抗手段を現役社労士が解説します。
定年・高齢者雇用 高年齢雇用継続給付金とは？条件・計算・申請を社労士が解説
60歳以降に給料が大幅に下がった方へ。高年齢雇用継続給付金を受け取れる可能性があります。2025年4月改正の新支給率・対象条件・申請方法を社労士がわかりやすく解説します。
定年・高齢者雇用 定年後再雇用の給料カット｜年金理由は法的根拠なし
定年後再雇用で給料を大幅に下げられた方へ。「年金があるから安くていい」は法的根拠なし。パートタイム・有期雇用労働法による保護と、不当な賃金カットに対抗する具体的な方法を社労士が解説します。